Pembukaan Pelatihan tahap ke 2 dibuka !
Telah dibuka pada tanggal 5 Mei 2016 pelatihan tahap ke-2 diikuti oleh 48 orang
Telah dibuka pada tanggal 5 Mei 2016 pelatihan tahap ke-2 diikuti oleh 48 orang
Dalam rangka mengantisipasi kebutuhan masyarakat akan peningkatan keterampilan di bidang pertanian, maka BLK Lembang berencana akan membuka kembali 4 paket pelatihan setelah lebaran 2016 ini. Ayo Daftar!!
Untuk pertama kalinya sejak berdiri, secara resmi Balai Latihan Kerja Lembang membuka 4 paket pelatihan, yaitu Pelatihan Pertanian Operator Budidaya Jamur, Pelatihan Pertanian Operator perbanyakan tanaman secara vegetatif, Pelatihan Perikanan operator ikan lele dan Pelatihan Operator olahan jamur. Pelatihan ini diikuti oleh 64 orang yang terdiri dari 16 orang untuk setiap paketnya. Melalui pelatihan ini diharapakan….
Dalam rangka meningkatkan kapasitas SDM yang dimiliki oleh Balai Latihan Kerja Lembang dalam mengelola sarana dan prasarana, pada bulan Februari 2016, BLK Lembang bekerjasama dengan Balai Besar Produktivitas Bekasi mengadakan Workshop 5 S. Kegiatan ini dilaksanakan selama 3 hari yang dimulai dari tanggal … dan … Kegiatan ini diikuti oleh seluruh pegawai yang ada di …
BLK Lembang Mengadakan Kegiatan 5 S bersama dengan Balai Besar Produktivitas Read More »
Pengumuman lengkap bisa dilihat di situs www.lpse.naker.go.id Jasa Konsultansi Perencanaan Master Plan Jasa Konsultansi Perencanaan Kolam Perikanan Air Tawar Jasa Konsultansi Perencanaan Gedung Kantor BLK Lembang
Bergulirnya Masyarakat Ekonomi Asean (MEA) menuntut perhatian bersama seluruh stake holder ketenagakerjaan Indonesia. Pelatihan kerja sebagai upaya peningkatan daya saing terus diupayakan semaksimal mungkin oleh pemerintah dalam hal ini Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker). Direktur Jenderal Pembinaan Pelatihan dan Produktivitas (Binalattas) Kemnaker Khairul Anwar, mengingatkan kembali pentingnya sertifikasi profesi di era kompetisi seperti saat ini. Selain itu, …
Dirjen Binalattas Tegaskan Pentingnya Sertifikasi Kompetensi di Era Kompetisi Read More »
Saat ini, Pemerintah RI mengembangkan 3 pilar pengembangan SDM berbasis kompetensi untuk meningkatkan produktivitas dan daya saing tenaga kerja Indonesia. 3 pilar penopang tersebut adalah: 1. Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia (SKKNI) yang telah memenuhi standar di dunia usaha/industri 2. Pelatihan berbasis kompetensi yang dilakukan oleh lembaga pelatihan kerja milik pemerintah maupun swasta 3. Sertifikasi …
Tingkatkan Kompetensi Tenaga Kerja Melalui Pelatihan Kerja Berbasis Kompetensi Read More »
Pendidikan formal belum bisa dijadikan barometer untuk menaikkan kualitas tenaga kerja dalam waktu dekat. Padahal, rendahnya kualitas angkatan kerja menjadi penyebab utuama rendahnya daya saing nasional. Untuk itu, pelatihan tenaga kerja menjadi cara untuk meningkatkan kapasitas mereka. “Pendidikan formal tidak bisa menjawab kebutuhan peningkatan kualitas tenaga kerja dalam waktu dekat. Solusinya adalah penguatan akses dan …
Pentingnya Pelatihan Tenaga Kerja Untuk Hadapi Persaingan Read More »
Menteri Ketenegakerjaan (Menaker) Muhammad Hanif Dhakiri berharap Indonesia bisa mengambil keuntungan dari peluang baru yang tersedia sebagai dampak dari integrasi ekonomi di kawasan ASEAN atau yang lebih akrab disebut Masyarakat Ekonomi ASEAN (MEA) yang sudah dimulai pada akhir tahun 2015. Selain itu, Menaker juga menegaskan kembali perlunya peningkatan keterampilan tenaga kerja Indonesia yang pada gilirannya …
Menaker: Indonesia Harus Maksimalkan Peluang MEA Read More »